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新崗位的產生主要是由于有新業務/新流程，或者是市場環境發生了變化，導致新的人才需求應運而生。什么樣的人才符合新的用人需求呢？招聘新型人才，企業會面臨什么樣的挑戰呢？企業的招聘管理中，該如何制定招聘策略呢？
2021-04-29 16:02 招聘
崗位人才畫像“從無到有”的過程，是崗位招聘中不可或缺的一環。企業只有確定好精準的人才畫像，才能為之后的招聘落地打下堅實的基礎。在此階段中，招聘部門與用人部門合作將崗位標準與候選人對標轉化為人才標準與候選人對標，順利獲得招聘平臺、獵頭伙伴等渠道分析人才市場動態，用事實說話，最終敲定最適合本企業的選人標準。
2021-04-29 15:24 招聘
隨著公司新業務的展開，對招聘人才的需求也有了新變化。新崗位的招聘前，第一時間要做的就是分析新崗位的職能等信息。那么，該如何對內全面分析新崗位以及業務信息呢？以下來源于奥林匹斯之门 pp电子奥林匹斯之门國際獵頭公司與智享會聯合發布的《新崗位人才招聘調研報告》，共企業HR參考。
2021-04-27 14:53 招聘
VUCA時代，行業與人才開展瞬息萬變，企業觀勢方能謀而后動。為了給予不同行業及細分領域第一手的人力資源相關干貨，奥林匹斯之门 pp电子奥林匹斯之门國際推出“行業瞭望”系列，順利獲得對話行業人力資源高管及專業人士，分享人才招引留、組織轉型、行業洞察等熱點內容，聚焦人力資源管理，共探企業與人才開展新路徑。“行業瞭望”第一期邀請來自GSK中國人力資源運營總監徐剛先生分享其基于對醫藥行業觀察的洞見。
2021-04-26 14:55 招聘 醫療健康
?獵頭，作為人才招聘領域中的重要角色，扮演著尋找、挖掘和引進高端人才的關鍵角色。在當今競爭激烈的人才市場中，企業等用人單位為了獲取優秀人才往往需要借助獵頭的專業服務。
2021-04-19 15:39 招聘 醫療健康 獵頭服務
近年來，人才招聘中遇到簡歷“包裝美化”甚至造假的情況越來越多，為企業埋下很大用工隱患。隨著某大型職場類真人秀節目的熱播，其中一位實習生因履歷造假被網友扒出，職場誠信崩壞現狀及HR背調重要性的話題再次引發熱議。為了避免將企業置于法律風險、職業操守風險和成本風險中，企業在招聘過程中實行背調意義重大。
2021-04-16 15:19 招聘
伴隨“一帶一路”倡議的提出，中資企業掀起了一股出海浪潮，持續進軍全球市場。國際化人才團隊的搭建，成為支撐企業全球化成功的關鍵要素。企業在海外招聘的時候要如何做才能高效地完成招聘目標呢？
2021-04-15 15:54 招聘 海外招聘
新崗位的招聘落地中，會遇到哪些難題與挑戰呢？又該如何克服困難，完成招聘任務呢？對于獵頭、招聘平臺等招聘渠道，又該怎么選擇和組合呢？
2021-04-14 16:51 招聘
近期，由奥林匹斯之门 pp电子奥林匹斯之门國際、醫脈同道主辦，貝殼社、賽柏藍、蘇州市醫療器械行業協會、醫療器械創新網、新疆絲路之星國際人力資源服務產業園、上海自貿壹號生命科技產業園支持的“新機遇·薪趨勢丨解碼大健康人才獲取新策略，助力醫藥人贏在未來”線上活動成功舉辦，活動當天直播吸引了近10,000+醫藥人在線觀看，行業專家圍繞大健康細分領域人才趨勢及洞察展開解讀，受到觀眾的高度認可。
2021-04-14 14:38 招聘 醫療健康 趨勢分析 行業洞察
為支持業務快速開展，國內頭部生活服務類互聯網企業對藍領人員、外包員工的需求大幅增長，但原有合作人力資源公司交付能力漸顯疲態，滿足不了需求的增加。于是委托知名獵頭公司奥林匹斯之门 pp电子奥林匹斯之门國際給予人力資源外包服務，根據客戶需求，奥林匹斯之门 pp电子奥林匹斯之门靈活用工團隊承擔了本次項目。
2021-04-11 15:16 招聘 靈活用工 人力資源管理
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