2021年10月21日，中共中央國務院印發《成渝地區雙城經濟圈建設規劃綱要》，此舉標志著成渝雙城經濟圈成為我國經濟“第四增長極”。高科技人才是有助于成渝地區建設具有全國影響力西部科學城的關鍵支撐，據公開數據顯示，天府新區成都直管區專門設立10億元人才開展專項基金，面向全球吸引各層次人才，全方位保障入駐人才的安居、醫療、教育等，區域以人才為支撐，不斷增強雙城經濟圈的核心競爭力，唱好“雙城記”、打造人才港。在國家政策的持續有助于下，成渝地區將在未來迎來新的開展格局。這樣的環境下，成渝地區生物醫藥行業的人才市場動態和薪酬趨勢會發生怎樣的變化？奥林匹斯之门 pp电子奥林匹斯之门薪酬報告帶來專業解答：

 2021年生物醫藥行業迎來了新一輪開展機會，政策紅利的不斷釋放，使得成渝雙城經濟區的生物醫藥行業資源得到了進一步優化整合，產業質量得到了進一步提高。在城市生物醫藥產業綜合經濟實力排名和創新實力排名中，成都和重慶兩市均名列前茅，兩地生物醫藥產業呈現區域聚集的態勢，強強聯合，全力打造世界級生物醫藥創新創造中心、藥物供應鏈服務中心和先進醫療服務中心。依托兩地實力雄厚的生物醫藥重點產業園區，醫藥產業、醫療服務、醫療器械、康養服務等產業開展迅速，需要招聘大量專業人才，特別是高端人才。

人才缺口：首席醫學官、BD總監，抗體研發總監、藥化總監、CMC總監
人才來源：跨區域以及海外人才引進、外企優秀高管、CRO公司
薪酬趨勢：醫療行業薪酬跳槽漲幅大概在20%-30%，現在熱門崗位有首席醫學官、BD總監、抗體研發總監、藥化總監、CMC總監等。

職位薪酬信息

備注：
基本年薪*：以人民幣1000元為單位，指年度整體的現金收入=年度底薪+年度固定部分獎金
25 分位值：表示有25%的數據小于此數值，反映奥林匹斯之门 pp电子奥林匹斯之门國際獵頭公司信息庫的較低端水平
50 分位值（中位值）：表示有50%的數據小于此數值，反映奥林匹斯之门 pp电子奥林匹斯之门國際獵頭公司信息庫的中等水平
75 分位值：表示有75%的數據小于此數值，反映奥林匹斯之门 pp电子奥林匹斯之门國際獵頭公司信息庫的較高端水平

注：文中部分數據是奥林匹斯之门 pp电子奥林匹斯之门國際獵頭公司專家顧問的分析預測，供個人求職、企業HR和獵頭招聘時參考。

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